副县长党风廉政建设工作报告2020【精选推荐】

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　副县长 党风廉政建设工作报告 5 5 篇

　副县长 党风廉政建设工作报告 （一）

　我作为县政府领导班子成员，一名副县长，分管商贸流通工作。按照文件要求，现将一年来党风廉政建设情况作一简要汇报。

　一、自觉地加强党风党纪学习和廉政教育，从思想上高度重视廉政建设 扎实开展党性党风党纪学习和廉政教育，是反腐倡廉的重要措施，是固本奠基之策。在改革开放和建设社会主义市场经济的新形势下，对党员、干部尤其是领导干部不适时机的加强廉政建设学习更为重要。一年来，本人能自觉按时参加县长办公会议、政府常务会议、政府党组会议，以及县六套班子联席会议等，积极参加习近平新时代中国特色社会主义重要思想的学习，认真学习中共中央、国务院，省委、省政府，市委、市政府关于党风廉政建设的有关规定，学习党的路线、方针、政策，不断地加强自身修养，牢固树立起马克思主义的世界观、人生观、价值观，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，时刻用共产党员的高标准严格要求自己，约束自己，练好自身内功，增强拒腐防变的自觉性。

　二、能够做到严于律己，廉洁自律 一年来，能严格遵守《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）》以及中纪委五次全会提出的进一步规范领导干部廉洁从严的“六项规定”。凡要求下面做到的，自己首先要做到；要求别人不做的，自己绝对不做。堂堂正正做

　人，清清白白为官，真正做到自重、自省、自警、自励，始终保持共产党人的政治本色。在生活上严格要求自己，带头执行领导干部住房，用车规定，不搞特殊化，未参加任何娱乐性质的剪彩活动等，敢于抵制各种不正之风和腐败行为，能严格要求自己的亲属及身边工作人员，使他们也能够带头执行各项规定，认真落实党内监督“五项制度”，努力做到勤政廉政。

　三、按照组织要求，明确目标，分级负责，进一步强化廉政建设责任制 今年初，按照县委、纪委的统一要求，我与分管部门领导签订了党风廉政建设目标责任书，分管部门与下属基层单位也签订了责任书，形成了一个较完善的党风廉政建设责任体系，进一步落实了定人、定责、定范围，“层层抓，片片包”的党风廉政责任制网络。坚持一级抓一级，一级对一级负责，一级做给一级看，一级带着一级干，使廉政建设真正落实到实处，不留于形式。使群众感受到，干部的工作作风在变，思想观念在变，实事求是的精神在不断升华，从而更进一步密切了干部与职工的关系，减少了埋怨，增强了理解。特别是针对我分管商贸流通，摊子大，人员多，问题多，我要求分管部门一方面采取疏导的办法，多做说服教育工作；另一方面，严格要求法人代表处处为职工着想，为老干部着想，增强为民服务意识。我带头深入部门和企业，督促他们组织本部门、本单位党员干部开展共产主义理想、信念，全心全意为人民服务和艰苦奋斗等方面的教育。在财委系统习近平新时代中国特色社会主义培训班上，我主动亲自为他们上课，引

　导他们学习党风党纪以及廉政法规，用先进典型和反面案例，引导他们自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义等腐朽思想的侵腐，模范地遵纪守法，廉洁自律，真正地为人民用好权、办好事。

　四、严格考核，强化监督 不受监督的权力是危险的。定期不定期的对分管部门和单位开展廉政建设监督检查，在切实加强和健全部门党内监督的同时，不断加强基层单位的群众监督、民主监督和舆论监督，进一步规范党员干部的行为，充分发挥监督制约机制在廉政建设中的作用。一年来，我坚持对自己分管部门和单位的党风廉政建设情况进行经常性地督促检查，听取方方面面的意见，并会同财委共同制定约束机制。对群众举报以权谋私，贪污腐化，钱权交易，损害群众利益等方面的案件，能认真批示有关部门进行查处。妥善处理好人民群众的来信来访工作，及时办理信访办、热线办转交的各种信函。积极支持执法执纪部门履行职责。今年以来，组织开展了食盐、粮食、生产资料、药品、烟草等行政执法检查，净化了市场，维护了广大消费者利益。由于采取有效的监督措施，在自己分管的工作范围内，今年没有发生一起重大影响案件和恶性事故。在考核监督分管单位的同时，我时刻把自己置于广大人民群众的监督之下，自觉地听取方方面面的意见，改进作风，当好公仆。

　总之，一年来，本人在党风廉政建设中，做了一些工作，得到了上级和社会的认可，但离组织的要求还有不少差距，思想和工作方法上还存在一些不足，我将在今后的工作中，不断加强学习，强化宗旨

　观念，解放思想，实事求是，把廉政建设做好，把各项工作做好，从思想上做到甘当人民群众的公仆，不辜负全县人民的期望。

　 副县长 党风廉政建设工作报告 （二）

　 根据市委的统一部署，按照市委、市政府《关于落实党风廉政建设责任制规定的实施意见》和《2021 年县(市、区）党风廉政建设责任制考核细则》的要求，根据县委的统一部署，现将一年来自己落实党风廉政建设责任制和廉洁自律情况做如下汇报。

　一、认真履行“一岗双责”，努力抓好分管部门廉政建设 按照党风廉政建设责任制的要求，2021 年，我负责财贸、社保、旅游方面的党风廉政建设工作。一年来，自己不断提高廉政建设责任意识，切实贯彻“一岗双麦”，把分管部门廉政建设摆上重要位置，坚持常抓不懈。

　(一）坚持以经常教育为主，筑牢拒腐防变的思想防线。认真贯彻注重预防的方针，与分管部门一起，把建立健全拒腐防变长效机制作为基础工作来抓。各分管部门根据自身工作性质和特点，坚持思想教育经常化、制度化，通过政治学习、正面引导、反面警示等多种方式，不断加强理想信念、权力观和党纪国法教育，使党员干部的反腐

　倡廉意识得到了进一步增强。

　(二）坚持依靠制度管人，把廉政建设贯穿到各项工作之中。注重从源头上防治腐败，除强调要严格执行各项反腐倡廉法规制度外，根据分管部门的各自特点和新形势的需要，分别完善了廉政建设相关制度，严格了办事程序，做到廉政建设与业务工作一起研究，一起部署，一起检查，一起总结。特别是对涉及资金使用和管理的分管部门，坚持靠制度管好人、靠制度办好事。对城市基础设施建设和向海水库移民工程项目资金，严格实行预算决算财政审核制和工程款拨付“四联单"联签制，建立和完善了资金审批权既相互协调又相互制约的有效机制，杜绝了工程款拨付过程中"暗箱操作"现象的发生。坚持业务工作与廉政建设有机结合，在抓组织财政收入过程中，狠抓财税干部队伍建设。为预防职务犯罪，地税局与县检察院建立了联席工作制度，定期召开联席工作会议，共同分析和研究预防工作阶段情况，有针对地开展警示教育，增强了财税干部法纪观念，促进了业务工作健康开展。坚持大力推进管理体制改革。实施了政府采购"管采分离"改革，公布了政府采购目录，完善了政府采购管理制度。制定和完善了“多财县管"改革方案，规范了乡镇财政收支行为，促进了公共财政体制框架的建立。

　(三）坚持"管好一个人，带动一班人”，促进分管部门廉政建设上水平。注重发挥领导干部表率作用，要求分管部门建立和完善了“一把手"带头抓党风廉政建设责任制和班子成员廉洁从政责任制。进一步强化领导干部的廉洁意识。通过与"一把手"定期或不定期的谈话，

　定期召开各部门工作汇报会，听取各部门党风廉政建设、班子自身建设、队伍建设的工作汇报，发现问题及时解决。从加强日常监督检查入手，经常深入基层检查廉洁从政情况，促进了分管部门各项工作和廉政建设的顺利开展。通过管好一个人、一个班子，带动了分管部门党风廉政建设。一年来，分管部门没有发生违法违纪问题。在 2021年全县政行风建设评比中，国税局、地税局在 2020 年获得“免评"的基础上，又被评为全县政行风建设执法监督组第一名﹔财政局连续第五年被评为全县政行风建设综合组第一名。

　二、认真贯彻廉洁从政要求，努力搞好自身廉政建设 一年来，能够努力加强自身建设，认真执行廉洁自律各项规定，落实廉洁从政有关要求。

　(一)加强政治学习，强化廉洁意识 积极参加县委组织的理论中心组学习，同时，抽出时间搞好自学。通过学习十九届六中全会精神和中央领导同志关于党风廉政建设一系列重要讲话、党员领导干部廉洁从政准则和"两个条例"等，得到了党性、党风、党纪和权利观、群众观、利益观的教育，进一步加深了对廉政建设重要性、廉洁自律必要性和违法违纪危害性的认识，增强了在新形势下拒腐防变的能力。

　(二)严格照章办事，规范从政行为 坚持把党风廉政建设各项要求贯彻到实际工作中。努力做到按制度办事、按规范行事。对于分管范围内的重要事情，都能按照民主集中制的原则和规定程序，或请示汇报、或提交相关会议讨论决定，自

　觉防止擅用权力。对于分管范围内的具体事情，坚持按相关政策规定进行处理，努力做到不论亲疏，一视同仁，自觉防止滥用权力。对一些确有特殊困难的特困职工和离退休老干部、老专家遇到的特殊问题，区别情况，认真对待，主动与有关部门研究，尽力在原则范围内妥善解决。

　(三）主动接受监督，促进廉洁自律 在开展各项工作中，努力强化责任感，淡化私欲心，不忘来自群众和社会的监督，虚心听取各方面意见，正确把握自己。一年来，能够认真执行廉洁自律各项规定，没有发生违反规定收受财物、到企业和单位报销应由本人和家人支付的个人费用，以及违规插手招标投标、土地出让、产权交易、政府采购等市场交易活动谋取私利等问题，较好地执行了配偶子女从业、公务用车、住房及制止奢侈享乐、铺张浪费等相关规定。

　(四）坚持从严要求，管好身边人员 在加强自身党风廉政建设的同时，对自己的家人、亲属、秘书和司机等身边人员严格要求，强化监督，防止其借自己的名义谋取不正当利益。一年来，没有出现身边人员违法违纪现象。

　2021 年，虽然落实了党风廉政建设目标责任制和领导干部廉洁自律各项要求，但也存在着对自身要求从严不够、理论学习从深不够、抓党风廉政建设从细不够等问题。需要在今后工作中认真加以改正，从而进一步增强党风廉政建设的责任意识和自律意识，努力践行党的宗旨，做到勤政廉政。

　副县长 党风廉政建设工作报告 （三）

　按照县委、县政府《2021 年党风廉政建设和反腐败工作任务的分工意见》，现将今年自己落实党风廉政建设责任制工作情况做一简要报告。

　一、固本强源，狠抓自身廉政建设 今年以来，认真执行廉洁自律各项规定，落实廉洁从政有关要求。

　一是加强政治学习，强化廉洁意识。积极参加县委组织的理论中心组学习，抽出时间搞好自学。认真学习了中央省市关于党风廉政建设的讲话、党员领导干部廉洁从政准则等，党性、党风、党纪和权利观、群众观、利益观的教育得到深化，进一步加深了对廉政建设重要性、廉洁自律必要性和违法违纪危害性的认识，增强了在新形势下拒腐防变的能力。

　二是严格照章办事，规范从政行为。坚持把党风廉政建设各项要求贯彻到实际工作中。努力做到按制度办事、按规范行事。对于分管范围内的重要事情，都能按照民主集中制的原则和规定程序，或请示汇报、或提交政府常务会议讨论决定，自觉防止权力擅用。对于分管范围内的具体事情，坚持按相关政策规定进行处理，努力做到不论亲疏，一视同仁，自觉防止滥用权力。对一些确有特殊困难上访群众，区别情况，认真对待，主动与有关部门研究，尽力在原则范围内妥善解决。

　三是主动接受监督，促进廉洁自律。在开展各项工作中，努力强化责任感，淡化私欲心，自觉接受人大、政协和社会各界的监督，虚心听取各方面意见。始终牢记“两个务必”，平时生活勤俭节约、自然质朴，公务接待从严从紧，杜绝铺张浪费、奢侈享乐现象的发生。在严格要求自己的同时，严禁家人、亲属、身边人员借自己的名义谋取不正当利益。

　二、严格督导，认真履行“一岗双责” 按照党风廉政建设责任制的要求，今年我负责 xx、xx、xx 等分管部门的党风廉政建设和反腐败工作，涉及行政审批制度改革、商业贿赂治理、民主评议、公路“三乱”治理等方面。对此，自己始终保持高度警醒，切实贯彻“一岗双责”，把分管部门廉政建设摆上重要位置，坚持常抓不懈。

　一是教育引导，筑牢拒腐防变的思想防线。工作中，注重预防，加强教育，指导分管部门建立健全拒腐防变长效机制。要求各分管部门根据自身工作性质和特点，坚持思想教育经常化、制度化，通过政治学习、正面引导、反面警示等多种方式，不断加强理想信念、权力观和党纪国法教育，使党员干部的反腐倡廉意识得到了进一步增强。

　二是制度管人，把廉政建设贯穿到各项工作之中。坚持靠制度管好人、靠制度办好事，注重从源头上防治腐败，除强调要严格执行各项反腐倡廉法规制度外，根据分管部门的各自特点和新形势的需要，

　分别完善了廉政建设相关制度，严格了办事程序，做到廉政建设与业务工作一起研究，一起部署，一起检查，一起总结。坚持业务工作与廉政建设有机结合，定期组织税务、发改、土地等部门召开联席工作会议，有针对地开展警示教育，狠抓部门干部队伍建设，促进了业务工作健康开展。

　三是抓好一把手，促进分管部门廉政建设上水平。“管好一个人，带动一班人”，注重发挥领导干部表率作用，要求分管部门建立和完善了“一把手”带头抓党风廉政建设责任制和班子成员廉洁从政责任制。通过与“一把手”定期或不定期的谈话，定期召开各部门工作汇报会，听取各部门党风廉政建设、班子自身建设、队伍建设的工作汇报，发现问题及时解决。从加强日常监督检查入手，经常深入基层检查廉洁从政情况，促进了分管部门各项工作和廉政建设的顺利开展。通过管好一个人、一个班子，带动了分管部门党风廉政建设。今年以来，分管部门没有发生违法违纪问题，在行风评议中...

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