2022基层团委工作手册(3)例文（正式版）
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基层团委工作手册 团员卡片制度：正式组织关系在本建卡单位的团员和党员团干部都应该建立卡片。在接转组织关系时应携带本人卡片。团员的文化程度，团内职务等基本情况发生变化时，应重新填写团员卡片，并注销原卡片。团员没有在规定注册期限内注册，团组织应将其卡片从团员卡片册里抽出，另册保存；团员被开除团籍或除名或自行脱团，各有关团组织应在其卡片备注栏内说明接受处理的时间和原因，并另册保存。
团建工作月制度：基层团委在每年年底集中一个月的时间狠抓团的自身建设，其主要任务是：调整健全团的组织，开展团员教育评议，搞好年度团籍注册，检查考核当年工作，制定来年工作计划，活跃团的基层工作。
团工作例会制度：基层团委每月都要召开一次直属组织负责人工作例会或团委会。工作例会主要任务是：学习政治时事，传达上级精神和指示，汇报交流工作情况，分析工作动态，研究工作措施，布置工作任务。工作例会要讲实效，有记录。
目标管理制度：目标管理是通过制定目标并用目标的完成情况作为评议一个单位和每个成员的标准的一种管理制度，其主要内容是：
1、制定考核标准。要根据每个项目的难易程度和目标要求的软硬来定量、定性。
2、组织考评。平时考核与定期考核相结合，只要采取听、看、查、访、议的方法。
3、奖惩和反馈。根据考评结果，制定奖惩方法，同时，认真总结经验教训，制定整改措施。